Несколько дней назад на сайте «#» была опубликована статья под заголовком “Студентов — на хлопок!”, где говорилось, что студентов Азербайджанского Государственного Аграрного Университета, расположенного в городе Гянджа, отправляют на сборы хлопка.
Помимо того, что информация была размещена на Facebook странице самого университета, в газете Xalq Qəzeti появилась статья «И повышают свои теоретические знания и зарабатывают деньги», оправдывающая действия университета.
«#» решило продолжить расследование и выяснить, насколько законно отправлять студентов на сборы хлопка и не считается ли это эксплуатацией труда. Как заявил руководитель юридического отдела Исполнительной Власти города Гянджа Хагани Абдулазимов, мы живем в демократическом, правовом обществе. «Здесь никто не может нарушать трудовые взаимоотношения и кого-то эксплуатировать. Ни студентов, ни кого-либо другого. Трудовые взаимоотношения регулируются законом. Для защиты прав наемного работника, нельзя использовать труд без заключения трудового договора. Естественно, что между работодателем и наемным работником в обязательном порядке должны быть трудовые взаимоотношения», — подытожил чиновник.
Представитель пресс-службы Азербайджанского Государственного Аграрного Университета Галиб Рагимов сказал «#», что на сбор хлопка отправляют не всех студентов, а только тех, кто учится на агрономов. «Эти студенты идут на сборы хлопка только по субботам для того, чтобы не нарушать учебный процесс. Агроном должен знать весь процесс выращивания хлопка от попадания семян в землю, вплоть до сбора с участков и доставки в амбары. И цель здесь не только в массовом привлечении студентов к сбору хлопка, но и практическое использование тех теоретических знаний, которые они получают в аудитории», — сказал Галиб Рагимов.
По словам чиновника, студенты принимают участие в сборе хлопка на добровольной основе. «Сможет ли агроном, не знающий процесс сбора хлопка, завтра организовать сельскохозяйственные работы? Это и есть ответ на вопрос. Но здесь есть и другая сторона. За собранный хлопок студенты получают деньги. Если в течение дня, студент сможет собрать 20 килограмм, то он получит по 20 копеек за каждый”, — сказал он. Но нас интересовал совсем другой вопрос, заключает ли Научный Центр трудовые соглашения с работающими на полях студентами? Сначала Г.Рагимов заявил, что ему об этом ничего не известно. Но услышав замечание журналиста об эксплуатации и о том, что даже 15-минутное использование человеческого труда без трудового договора является нарушением закона, Галиб муаллим воскликнул: «А как нам подписывать трудовой договор? Это ведь наши опытные территории. Как мы можем заключать договор сами с собой?».
Как заявил «#» руководитель пресс-службы Министерства сельского хозяйства Анар Гусейнов, студентов отправляют на сборы хлопка для прохождения практики. «Студенты могут привлекаться исключительно с целью обучения. Привлечение студентов к сбору хлопка, и оплата данного труда запрещена», — заявил Анар Гусейнов и пообещал все выяснить и сообщить о результатах.
По словам юриста Ялчына Иманова, данные действия АГАУ являются нарушением закона. «До тех пор, пока трудовой или служебный контракт не вступил в силу, использовать труд человека нельзя. Студенты, которые были привлечены к сбору хлопка, могут в судебном порядке потребовать возмещения как физического, так и морального ущерба», — сказал он.
Пока минсельхоз будет разбираться, студенты (надеемся на это) будут зарабатывать свои небольшие деньги на сборах хлопка.
Вот только остается один вопрос: если договоры не подписаны, точное количество работающих на хлопкополях студентов не объявляется, сколько они собирают хлопка тоже неизвестно, то под каким соусом им выплачивают деньги? Ведь, если они работают на полях Гянджинского Регионального Центра Науки и Инноваций, находящегося в подчинении минсельхоза, то отчеты о выплаченных, даже временным работникам, средствах обязательно должны предоставляться в министерство сельского хозяйства.
Но, как заявил нам Анар Гусейнов, министерству об этом ничего неизвестно.
